No tomes mucho al celebrar con tu jefe

No tomes mucho al celebrar con tu jefe

Martes, 14 Octubre   

Portate bien en la fiesta de tu oficina

En el ambito laboral, además de trabajo, a veces hay tiempo para el ocio. En diciembre, las empresas celebran comidas o cenas de Navidad, para unificar criterios y mantener unida a su plantilla. Estas celebraciones buscan confraternizar y fortalecer vínculos, pero pueden ser problemáticas para aquellos empleados que no saben cómo actuar y a qué atenerse.

Guia para sobrevivir en Navidad

“Les comunico con muchísimo agrado que la fiesta de Navidad de la empresa se celebrará el 23 de diciembre y empezará a mediodía en la sala de banquetes de todos los años. ¡El vino lo pone la casa, una pequeña banda tocará canciones navideñas tradicionales, y aquel que quiera cantar será bienvenido!”.

“El árbol de Navidad lo encenderemos a la 1 p.m. y el intercambio de regalos se podrá hacer a cualquier hora. Les recuerdo que la fiesta es solamente para los empleados de la compañía. ¡Feliz Navidad a todos y a sus familias”. Firmado: el Director de Recursos Humanos.

Cuando llega diciembre la mayoría de las empresas organizan celebraciones navideñas, con el objetivo manifiesto -por parte de la compañía- de favorecer la creación de un grupo laboral que se sienta como una familia y que trabaje unido y a gusto.

Pero para muchos empleados estas fiestas pueden ser “un campo de minas” y un motivo de temores, debido a las consecuencias que pueden tener en su trayectoria laboral unos momentos de juerga, en los que el alcohol y la ficticia proximidad entre todos los escalafones del entramado de la empresa, pueden ponerle zancadillas a quienes no saben controlarse.

Aunque sea una fiesta, la comida del trabajo no es igual que las que celebran con los amigos o familiares, porque no existe la misma complicidad y cualquier cosa que se haga o diga puede repercutir en la propia imagen profesional, aunque en ese momento no lo parezca.

Por eso hay que tener en cuenta unas normas de comportamiento:

Olvida las rencillas, envidias o rivalidades: No aproveches este encuentro para dirimir diferencias que haya en tu oficina, ya que no son el lugar ni el momento adecuados.

Disfruta y deja disfrutar a los demás compañeros. Divertirse y aprovechar el buen ambiente va por delante de las demás consideraciones.

Cuidado con las falsas cercanías: La aparente cercanía entre las diferentes jerarquías de la empresa es otro de los puntos resbaladizos que pueden hacer caer a los empleados incautos.

Los expertos siempre recomiendan mantener el autocontrol: ¿Por qué lanzarse en los brazos del jefe o la jefa de turno cuando al día siguiente hay que mantener las distancias y simular que no ha ocurrido nada, con una gran incomodidad?.